你好我问一下我的原始工资表找不到了，能不能补交保险

原始工资表丢失不影响补交保险，但需其他证明材料。
分析：原始工资表是证明工资收入的重要文件，但在补交保险时，并非唯一依据。根据社保法规，可通过银行流水、税单、公司财务记录等替代材料来证明个人收入情况，进而确定社保缴纳基数。只要材料真实有效，即可顺利进行保险补交。
提醒：若因工资表丢失导致无法提供充分证明材料，或社保部门对替代材料有异议，表明问题比较严重，应及时咨询专业律师或社保顾问，寻求解决方案。
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具体操作：
1. 收集替代证明材料：如银行流水、税单、公司财务报表等，确保材料真实反映个人收入情况。
2. 提交材料至社保部门：将收集到的替代证明材料提交至社保部门，并填写相关补交申请表。
3. 社保部门审核：社保部门将对提交的材料进行审核，确认无误后，将按照规定的程序进行保险补交。
4. 若遇异议：若社保部门对替代材料有异议或公司拒绝配合，可咨询专业律师或社保顾问，准备劳动仲裁或诉讼所需材料，如劳动合同、工资支付记录等，通过法律途径维护自身权益。在整个过程中，保持与社保部门的沟通，及时了解审核进度和补交情况。
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处理方式：
从法律角度看，处理原始工资表丢失后补交保险的问题，主要有两种方式：一是通过提供替代证明材料进行补交；二是若公司拒绝配合或社保部门有异议，可通过法律途径维护自身权益。
选择方式时，应优先考虑提供替代证明材料，这是最直接且常见的方式。若替代材料不被认可，再考虑通过法律途径解决，如申请劳动仲裁或提起诉讼。
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